Notre processus de recrutement
Notre process de recrutement est clair, structuré et pensé pour garantir une expérience transparente à chaque candidat.
Premier contact avec l'équipe recrutement
Pour un premier échange de découverte entre nos opportunités et votre profil
Entretien en visioconférence ou en présentiel avec le recruteur
Afin de présenter en détail votre parcours et vos motivations et d'en apprendre plus sur le poste
Entretien en présentiel avec votre futur.e manager
Pour rencontrer votre futur.e manager et entrer plus en détails sur le contexte opérationnel du poste et évaluer vos compétences en lien avec les missions proposées
Une équipe recrutement engagée à vos côtés
Marine et Lucie vous accompagnent avec attention et transparence tout au long de votre candidature. Leur mission : repérer les profils qui font la différence, valoriser chaque parcours et créer les conditions idéales pour une rencontre et une intégration réussies au sein de Netman.
Marine Hallais
Responsable Recrutement
Lucie Brebion
Chargée de Recrutement
